3月22日至23日,陽江日報社組織報社記者編輯、副刊?髡摺⑼ㄓ崋T、評論員、簽約攝影師以及市作家協(xié)會會員到中山市開展采風學習活動。
“來杯日報咖啡!辈娠L團隊一進入中山日報社,就被年輕時尚的風格吸引。一樓不僅有日報咖啡,還有日報書吧、十佳員工榜等,而且面向社會公眾開放,成為報社與公眾溝通聯(lián)系的重要窗口。此外,中山日報社智能化、信息化的改變讓采風團隊刷新了對中山日報社的印象。
“我們要吸引年輕人的關注,報社才能保持年輕活力!敝猩饺請笊缰饕撠熑讼虿娠L團介紹了報社的探索與轉型,近年來,報社通過中山日報、中山+、中山網(wǎng)、抖音短視頻等平臺,不斷做大做強報社IP;引入AI寫稿、AI智庫、AI視頻等最新技術,開展全員培訓;打造了17個工作室,讓有余力做事的同事,發(fā)揮自己的才華,做出多元化的媒體產(chǎn)品,逐步讓報社從“夕陽”產(chǎn)業(yè)變成“朝陽”產(chǎn)業(yè)。
陽江日報社主要負責人表示,推動報社轉型,要通過平臺優(yōu)勢,不斷做大做強報社IP,發(fā)展多元化的傳播渠道;AI技術進入報社的工作,要像中山日報社一樣,以開放、學習的心態(tài),主動接受新技術、學習新技術,跟上時代的發(fā)展步伐;此外,中山日報社“年輕化”的發(fā)展思路也值得學習,通過平臺、產(chǎn)品,參與年輕人的工作生活,吸引年輕人的關注,讓報社煥發(fā)生機活力。
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