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陽江市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)陽江市“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”教育行動方案(2023—2027年)的通知(陽府辦函〔2024〕14號)
來源:陽江市人民政府辦公室 時間:2024-01-23 11:35 【字體: 】 瀏覽量:-
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各縣(市、區(qū))人民政府(管委會),市府直屬各單位:

  經(jīng)市人民政府同意,現(xiàn)將《陽江市“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”教育行動方案(2023—2027年)》印發(fā)給你們,請認(rèn)真組織實(shí)施。實(shí)施過程中遇到的問題,請徑向市教育局反映。




                       陽江市人民政府辦公室

                            2024年1月19日


陽江市“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”

教育行動方案(2023—2027年)


  為全面落實(shí)《中共廣東省委關(guān)于實(shí)施“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”促進(jìn)城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的決定》《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈廣東省“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”教育行動方案(2023—2027年)〉的通知》《中共陽江市委貫徹落實(shí)〈中共廣東省委關(guān)于實(shí)施“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”促進(jìn)城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的決定〉的意見》《中共陽江市委辦公室 陽江市人民政府辦公室〈關(guān)于全面推進(jìn)“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”促進(jìn)城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的實(shí)施意見〉的通知》,推動縣域基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展和城鄉(xiāng)一體化,補(bǔ)齊鄉(xiāng)村教育短板,全面提高縣域教育發(fā)展水平,服務(wù)實(shí)施“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”(以下稱“百千萬工程”),結(jié)合工作實(shí)際,制定本行動方案。

  一、主要目標(biāo)

  到2025年,城鄉(xiāng)教育資源均衡配置機(jī)制基本建立,城鄉(xiāng)教育差距縮小,均等化水平提高,優(yōu)質(zhì)均衡的基本公共教育服務(wù)體系初步形成。全市建成至少8個目標(biāo)明確、權(quán)責(zé)清晰、有效運(yùn)行的城鄉(xiāng)教育共同體并發(fā)揮輻射帶動作用,校園辦學(xué)條件全面改善,教師隊(duì)伍素質(zhì)全面提升,教育教學(xué)質(zhì)量有效提高,學(xué)前教育普及普惠縣和義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡縣實(shí)現(xiàn)零的突破。

  到2027年,城鄉(xiāng)教育融合發(fā)展體制機(jī)制基本建立,城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展,鄉(xiāng)村教育獨(dú)具特色,鄉(xiāng)村學(xué)?!懊蓝鴥?yōu)”,優(yōu)質(zhì)均衡的基本公共教育服務(wù)體系基本形成。各建制區(qū)建立一批城鄉(xiāng)教育共同體,力爭1個以上的縣(市、區(qū))達(dá)到國家學(xué)前教育普及普惠督導(dǎo)評估標(biāo)準(zhǔn),1個以上的縣(市、區(qū))達(dá)到國家義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡督導(dǎo)評估標(biāo)準(zhǔn),有效提升普通高中整體辦學(xué)水平,培育一批特色優(yōu)質(zhì)普通高中,創(chuàng)建一批融合教育示范區(qū)、示范校,縣域教育質(zhì)量明顯提高,教育服務(wù)城鄉(xiāng)融合、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的能力不斷提升。

  二、主要任務(wù)

  (一)優(yōu)化縣鎮(zhèn)村教育資源配置,推動縣域基礎(chǔ)教育擴(kuò)優(yōu)提質(zhì)。

  1. 優(yōu)化城鄉(xiāng)學(xué)校布局。以縣(市、區(qū))為單位制定、完善城鄉(xiāng)學(xué)校布局專項(xiàng)規(guī)劃,妥善處理好就近入學(xué)與適度集中、辦學(xué)規(guī)模和教育質(zhì)量的關(guān)系。在保障基本條件前提下,推進(jìn)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為中心適度集中辦學(xué),加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦寄宿制學(xué)校建設(shè),并適當(dāng)擴(kuò)大招生范圍。按程序因地制宜做好生源極少的鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校撤并工作。支持生源不足或不具備獨(dú)立開辦公辦幼兒園條件的地區(qū)通過設(shè)立公辦幼兒園分園、設(shè)置農(nóng)村小學(xué)附設(shè)幼兒班或城市微小型幼兒園等形式規(guī)范辦園?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市發(fā)展改革局、財(cái)政局、自然資源局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  2. 全面改善辦學(xué)條件。對照辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn),查找不足,建立臺賬,明確措施,補(bǔ)齊短板。全面消除C、D級危房校舍,推進(jìn)中小學(xué)?!皫锩保ㄔO(shè)好鄉(xiāng)村學(xué)校必要的體育、美育、勞動教育、衛(wèi)生健康和心理輔導(dǎo)場室(所)并配齊設(shè)施設(shè)備,確保到2025年前辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)。加強(qiáng)公辦中小學(xué)校學(xué)位建設(shè),鞏固消除義務(wù)教育階段大班額成果,全面消除普通高中56人以上班額。鼓勵支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)加強(qiáng)午餐供應(yīng)、強(qiáng)化校車運(yùn)行保障?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市發(fā)展改革局、財(cái)政局、自然資源局、住房城鄉(xiāng)建設(shè)局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  3. 提升縣域普通高中學(xué)校辦學(xué)水平。實(shí)施縣域普通高中學(xué)校(以下簡稱“縣中”)發(fā)展提升行動計(jì)劃。加強(qiáng)招生管理,全面落實(shí)屬地招生和公民同招政策。健全教師補(bǔ)充、培養(yǎng)機(jī)制,探索實(shí)施在職教師學(xué)歷提升行動,提高教師教育教學(xué)能力。推動完成縣中標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實(shí)施縣中托管幫扶工程。深入推進(jìn)新課程新教材示范區(qū)、示范校建設(shè)。實(shí)施普通高中分類改革,強(qiáng)化市級對普通高中特色發(fā)展的統(tǒng)籌,培育創(chuàng)建一批特色縣中。〔責(zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  4. 激發(fā)學(xué)校辦學(xué)活力。深化教育“放管服”改革,探索建立幼兒園、中小學(xué)權(quán)責(zé)清單和辦學(xué)行為負(fù)面清單制度。完善現(xiàn)代學(xué)校治理體系,堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)依法治校,完善法人治理和內(nèi)部制度規(guī)范,提升學(xué)校依法自主辦學(xué)能力。探索深化人事制度改革,落實(shí)學(xué)校用人權(quán),創(chuàng)新完善學(xué)校補(bǔ)充人員機(jī)制;完善公用經(jīng)費(fèi)使用管理辦法,加大學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用自主權(quán)?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  5. 推進(jìn)多種集團(tuán)化辦學(xué)模式。以縣(市、區(qū))為單位編制未來五年教育集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃,鼓勵縣(市、區(qū))以義務(wù)教育學(xué)校、幼兒園為主體組建縣域教育集團(tuán),市級以優(yōu)質(zhì)普通高中為核心校組建市域教育集團(tuán),實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源共建共享。鼓勵市域內(nèi)各縣(市、區(qū))之間、市屬學(xué)校與縣(市、區(qū))學(xué)校之間廣泛開展基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的辦學(xué)合作,組建跨縣域教育集團(tuán),實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源利用效益最大化。〔責(zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭〕

  (二)強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校聯(lián)城帶村功能,推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展。

  6. 著力辦好鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園、中心小學(xué)和公辦寄宿制學(xué)校(以下稱“三所學(xué)?!保?。實(shí)施“三所學(xué)?!辟|(zhì)量提升工程,向“三所學(xué)?!痹黾淤Y源投入,按標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)足配齊教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備,提高信息化建設(shè)應(yīng)用水平。加強(qiáng)“三所學(xué)?!毙#▓@)長、優(yōu)秀教師培養(yǎng)、培育、培訓(xùn),配齊配強(qiáng)“三所學(xué)校”校(園)長、學(xué)科教師隊(duì)伍。探索給予“三所學(xué)校”一定的辦學(xué)自主權(quán),鼓勵支持在遵循學(xué)科教學(xué)基本要求的基礎(chǔ)上,探索開展課程教學(xué)、教育評價(jià)等改革?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市財(cái)政局、人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  7. 健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校管理模式。鼓勵有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、小學(xué)、初中同學(xué)段整合為三個或多個獨(dú)立法人機(jī)構(gòu),實(shí)行“一園多點(diǎn)、一校多區(qū)”一體化管理,提升教育資源使用效益。建立以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園、中心小學(xué)、初中學(xué)校為主體,同鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)若干所幼兒園和義務(wù)教育學(xué)校為成員的學(xué)區(qū),推進(jìn)實(shí)施學(xué)區(qū)內(nèi)教師“走教”制度,加強(qiáng)學(xué)區(qū)內(nèi)同學(xué)段學(xué)校課程、教學(xué)、教師、研訓(xùn)一體化管理,實(shí)現(xiàn)學(xué)區(qū)一體化辦學(xué)、綜合性考評、協(xié)同式發(fā)展?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭〕

  8. 創(chuàng)建城鄉(xiāng)教育共同體。探索實(shí)施以縣(市、區(qū))為單位的大學(xué)區(qū)化、城鎮(zhèn)村一體化辦學(xué)管理模式。大力推動省級基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展實(shí)驗(yàn)區(qū)試點(diǎn)工作,創(chuàng)建至少8個城鄉(xiāng)教育共同體,健全共同體牽頭校負(fù)責(zé)制以及共同體內(nèi)部教師調(diào)配、教學(xué)管理、教研培訓(xùn)、考核獎勵、經(jīng)費(fèi)保障等機(jī)制,推進(jìn)共同體內(nèi)部管理協(xié)調(diào)、資源共享和教育教學(xué)一體化。鼓勵有條件的縣(市、區(qū))逐步全面推廣實(shí)施城鄉(xiāng)教育共同體?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭〕

  (三)聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié),全面振興鄉(xiāng)村教育。

  9. 深化課程教學(xué)改革。實(shí)施基礎(chǔ)教育課程教學(xué)改革三年行動計(jì)劃。探索具有鄉(xiāng)土特色的教育教學(xué)模式,注重學(xué)生核心素養(yǎng)培養(yǎng),探索基于學(xué)科的課程綜合化教學(xué),強(qiáng)化學(xué)習(xí)方式變革。用好鄉(xiāng)土資源,豐富體育、美育、勞動教育等內(nèi)容,注重與家庭教育、社會教育相銜接。鼓勵鄉(xiāng)村學(xué)校探索小班化教學(xué)。幼兒園遵循幼兒身心發(fā)展特點(diǎn)和規(guī)律,科學(xué)合理組織和實(shí)施幼兒一日活動。開展初中學(xué)生生涯規(guī)劃指導(dǎo),積極探索普職教育融通?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭〕

  10. 全面提升鄉(xiāng)村教師專業(yè)素質(zhì)能力。為鄉(xiāng)村學(xué)校精準(zhǔn)補(bǔ)充優(yōu)質(zhì)教師資源。加強(qiáng)市縣教師發(fā)展中心內(nèi)涵建設(shè),推動教研基地、校本研修示范校、“三名”工作室協(xié)同發(fā)展。深入推進(jìn)全口徑、全方位、融入式幫扶。完善教師市縣分級分類培養(yǎng)培訓(xùn)制度,市級培訓(xùn)名額向鄉(xiāng)村教師傾斜。積極參與粵東粵西粵北地區(qū)教師全員輪訓(xùn)計(jì)劃和省中小學(xué)“百千萬人才培養(yǎng)工程”。大力推進(jìn)市縣校教研體系建設(shè),建立教研員到鄉(xiāng)村學(xué)校、薄弱學(xué)校蹲點(diǎn)聯(lián)系制度。培養(yǎng)一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)兼職教研員。依托省級教研項(xiàng)目與平臺,充分發(fā)揮教研示范引領(lǐng)輻射帶動作用?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  11. 深化城鄉(xiāng)教師管理制度改革。深化“縣管校聘”改革,加強(qiáng)縣域教師資源統(tǒng)籌管理,在核定的編制和崗位總量內(nèi),由教育行政部門按照學(xué)校規(guī)模、師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、承擔(dān)教育教學(xué)改革任務(wù)需要等實(shí)際情況,統(tǒng)籌提出轄區(qū)內(nèi)各學(xué)校編制和崗位的分配方案以及動態(tài)調(diào)整意見,報(bào)同級機(jī)構(gòu)編制、人力資源社會保障和財(cái)政部門備案。對寄宿制、承擔(dān)較多教學(xué)點(diǎn)管理任務(wù)等的鄉(xiāng)村學(xué)校,按一定比例核增編制。完善交流輪崗激勵機(jī)制,實(shí)施選優(yōu)配強(qiáng)鄉(xiāng)村校(園)長工程,城鎮(zhèn)學(xué)校、優(yōu)質(zhì)學(xué)校每年教師交流輪崗的比例不低于符合條件教師總數(shù)的10%,其中骨干教師交流輪崗不低于交流總數(shù)的20%。〔責(zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市委編辦、財(cái)政局、人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  12. 完善鄉(xiāng)村教師待遇保障機(jī)制。全面落實(shí)縣域內(nèi)中小學(xué)教師平均工資收入“兩個不低于或高于”要求,深入實(shí)施山區(qū)和農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)校教師生活補(bǔ)助政策。推動中小學(xué)教師績效工資分配制度改革,落實(shí)班主任待遇保障。關(guān)心關(guān)注鄉(xiāng)村教師工作生活,加強(qiáng)鄉(xiāng)村學(xué)校教師周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè),將符合條件的鄉(xiāng)村學(xué)校教師納入當(dāng)?shù)卣》勘U戏秶y(tǒng)籌解決鄉(xiāng)村教師開展走教、交流輪崗、支教跟崗等工作的住宿需求。深化教師職稱和考核評價(jià)制度改革,支持鄉(xiāng)村中小學(xué)按規(guī)定設(shè)置“定向評價(jià)、定向使用”教師中高級崗位,暢通教師職業(yè)發(fā)展途徑。推動建立鄉(xiāng)村教師定期體檢和心理健康干預(yù)制度?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市財(cái)政局、人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  13. 推進(jìn)數(shù)字化賦能鄉(xiāng)村教育。優(yōu)化數(shù)字化教育教學(xué)的設(shè)施和環(huán)境。強(qiáng)化數(shù)字資源服務(wù)體系建設(shè),建設(shè)學(xué)科體系化數(shù)字教育資源,推進(jìn)義務(wù)教育階段國家課程數(shù)字化教材規(guī)?;?、常態(tài)化應(yīng)用。推動信息技術(shù)與教育教學(xué)深度融合創(chuàng)新發(fā)展,開展線上線下融合的數(shù)字化學(xué)習(xí)。推進(jìn)校地結(jié)對、區(qū)域教育數(shù)字化精準(zhǔn)幫扶新模式,開展多類型、廣覆蓋的教育幫扶實(shí)踐?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭〕

 ?。ㄋ模┲?gòu)建縣域良好教育生態(tài),提升教育育人成效。

  14. 全面規(guī)范辦學(xué)行為。完善學(xué)校管理和教育評價(jià)體系,嚴(yán)格落實(shí)深化新時代教育評價(jià)改革“十不得一嚴(yán)禁”要求。按照國家和省的招生工作要求,規(guī)范招生入學(xué)行為和校園開放日管理,落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)校均衡編班管理。深入推進(jìn)“雙減”和“六項(xiàng)管理”工作,嚴(yán)格落實(shí)課程方案,開齊開足開好國家規(guī)定課程,重視法治教育、安全教育和心理健康教育。規(guī)范教學(xué)實(shí)施。開展學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)??茖W(xué)做好幼小銜接?!藏?zé)任部門:市教育局、 各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭〕

  15. 健全特殊群體教育關(guān)愛機(jī)制。健全留守兒童和困境兒童關(guān)愛教育服務(wù)體系,完善檔案登記和臺賬管理,關(guān)注心理健康。建立學(xué)困生成長檔案,健全個性化幫扶機(jī)制,保障學(xué)生按時完成學(xué)業(yè)。落實(shí)學(xué)生資助政策,確保孤兒、事實(shí)無人撫養(yǎng)兒童以及農(nóng)村家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助全覆蓋。健全控輟保學(xué)常態(tài)化監(jiān)測機(jī)制,“一人一案”及時跟進(jìn)勸返復(fù)學(xué)。保障殘疾兒童少年受教育權(quán)利,改善特殊教育辦學(xué)條件,加強(qiáng)普通教育與特殊教育雙向融合?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市民政局、財(cái)政局、市殘聯(lián)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  16. 發(fā)揮鄉(xiāng)村學(xué)校教育浸潤作用。推進(jìn)鄉(xiāng)村溫馨校園建設(shè),加強(qiáng)鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮平臺建設(shè),發(fā)揮寄宿制學(xué)校全天候育人和鄉(xiāng)村學(xué)校教育資源的獨(dú)特優(yōu)勢,合理安排學(xué)生在校時間,開展豐富多彩的綜合實(shí)踐和校園文化活動,推動學(xué)生課內(nèi)認(rèn)知學(xué)習(xí)和課外體驗(yàn)銜接融通。基于城鄉(xiāng)勞動教育資源差異,探索開展城鄉(xiāng)學(xué)校勞動教育結(jié)對共建活動,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、共建共享。發(fā)揮學(xué)校輻射作用,利用現(xiàn)代信息化手段建立新型家長學(xué)校和家長委員會,多途徑宣傳家教理念,促進(jìn)家校共育。〔責(zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭〕

  (五)持續(xù)提升教育服務(wù)能力,高質(zhì)量賦能區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。

  17. 增強(qiáng)職業(yè)教育服務(wù)發(fā)展能力。優(yōu)化中職學(xué)校布局,深入實(shí)施辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)工程,改善縣域中職學(xué)校辦學(xué)條件,各縣(市、區(qū))集中力量辦好一所面向在校學(xué)生和當(dāng)?shù)馗黝悓W(xué)習(xí)群體的職業(yè)教育中心學(xué)校。落實(shí)職業(yè)學(xué)校學(xué)歷教育與培訓(xùn)并舉的法定職責(zé),服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。引導(dǎo)推動職業(yè)學(xué)校對接區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,建設(shè)一批緊貼產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的高水平專業(yè)。推動各地依托產(chǎn)業(yè)園區(qū),統(tǒng)籌職業(yè)教育資源對接區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、園區(qū)重點(diǎn)企業(yè),推進(jìn)產(chǎn)教融合、校企合作,引導(dǎo)資金、技術(shù)、人才等要素集聚,打造兼具人才培養(yǎng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展功能的產(chǎn)教聯(lián)合體?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,市發(fā)展改革局、工業(yè)和信息化局、財(cái)政局、人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  18. 夯實(shí)鄉(xiāng)村人才振興基礎(chǔ)支撐。進(jìn)一步優(yōu)化職業(yè)教育專業(yè)設(shè)置,建設(shè)鄉(xiāng)村振興相關(guān)高水平專業(yè)群或示范專業(yè),鼓勵和支持職業(yè)院校開設(shè)農(nóng)林牧漁專業(yè),設(shè)立農(nóng)村電子商務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)等專業(yè)點(diǎn),按“適農(nóng)”要求升級改造傳統(tǒng)專業(yè)?!藏?zé)任部門:市教育局、各縣(市、區(qū))人民政府(管委會)牽頭,人力資源社會保障局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)〕

  三、組織保障

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各縣(市、區(qū))要高度重視本行動方案相關(guān)工作落實(shí),切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo),將相關(guān)工作納入“百千萬工程”和基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展等工作系統(tǒng)性、一體化推進(jìn);要落實(shí)屬地管理責(zé)任,制定實(shí)施方案,出臺配套政策,健全工作機(jī)制,突出工作重點(diǎn),制定時間表和路線圖,明確目標(biāo)要求、實(shí)施路徑,確保取得實(shí)效。

  (二)堅(jiān)持試點(diǎn)先行。各縣(市、區(qū))要全面落實(shí)《陽江市創(chuàng)建“廣東省基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展實(shí)驗(yàn)區(qū)”實(shí)施方案(2023-2025年)》,制定工作方案,加強(qiáng)改革創(chuàng)新,著力打造基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展特色樣本,積極為全市學(xué)前教育普及普惠縣(市、區(qū))和義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡縣(市、區(qū))創(chuàng)建工作探索可復(fù)制、可推廣路徑。鼓勵各縣(市、區(qū))開展試點(diǎn)建設(shè),配套資金、配強(qiáng)師資,結(jié)合實(shí)際開展探索,打造試點(diǎn)樣本,積累工作經(jīng)驗(yàn)并適時推廣。

  (三)強(qiáng)化督導(dǎo)評價(jià)。建立工作監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)過程管理,及時開展督導(dǎo),確保工作落實(shí)落地,取得實(shí)效。行動方案相關(guān)工作落實(shí)情況作為市縣政府履行教育職責(zé)評價(jià)的重要內(nèi)容和區(qū)域基礎(chǔ)教育發(fā)展評價(jià)的重要指標(biāo)。對工作成效明顯的地區(qū),根據(jù)工作評估實(shí)際情況由省級在現(xiàn)有相關(guān)轉(zhuǎn)移支付資金以及省級基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展市縣獎補(bǔ)資金分配因素中予以體現(xiàn)。

  (四)營造良好氛圍。切實(shí)加大宣傳力度,堅(jiān)持典型示范、以點(diǎn)帶面,及時總結(jié)各地、各校涌現(xiàn)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法并積極予以宣傳推廣。充分發(fā)揮報(bào)刊、廣播、電視及新媒體等媒介作用,引導(dǎo)和動員全社會重視、關(guān)心、支持基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展,形成良好氛圍。

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